Test osobowości: przydatne narzędzie czy niebezpieczne uogólnienie? [Komentarz ekspertki]
Test osobowości to narzędzie chętnie wykorzystywane – także przez praktyków HR. Ale założenia, na których są one budowane są najczęściej błędne.
Zdrowe jedzenie jako benefit? Nawet sceptycy dają się przekonać.
Czy zdrowe jedzenie to dobry benefit? Poznaj szczegóły wdrożenia SmartLunch w Maco Polska
Benefity dla jednorożca. Jakie jest Twoje EVP?
Kluczowym elementem, żeby zatrudnić ludzi w obecnych czasach, zwłaszcza w IT, jest tzw. EVP (Employee Value Proposition), czyli zbiór wartości, które składają się na unikalną tożsamość danej firmy. A te wartości to między innymi benefity – mówi Krzysztof Raś.
Benefity w firmie IT. GlobalLogic o potrzebie zmian w czasach niepokoju
Postrzegam naszą elastyczną strategię benefitową jako część naszego DNA – kultury organizacyjnej mocno wspierającej kluczowe wartości – przekonuje Karolina Skrzyńska.
Jak spać lepiej: 5 błędów, które torpedują Twój sen
Chcesz mieć więcej energii do działania i lepsze zdrowie – zacznij mądrze spać! Jak spać lepiej – w praktyce?
HR obiera kurs na financial wellness
Dlaczego komfort finansowy (financial wellness) jest coraz ważniejszy dla pracowników?
Pandemia a HR. Zmiany zostaną na dłużej
Ostatnie miesiące to prawdziwy test z zarządzania. Jak wygląda relacja pandemii a HR? Jaką HR odgrywa w niej rolę?
Pracownicze Plany Kapitałowe – zadbaj o lepszą przyszłość pracowników
PPK to nie tylko wsparcie finansowe dla pracowników. To także benefit atrakcyjny z punktu widzenia pracodawców.
Czym jest empowerment?
Empowerment w kontekście zarządzania to proces angażowania pracowników w podejmowanie decyzji.
5 benefitów, dzięki którym zbudujesz zdrowie pracownika
Numer 4 to must-have!