Adam Plona: Wsparcie zdrowia psychicznego pracowników – między kosztami a zwrotem z inwestycji [WIDEO]
![2305 SK Adam Plona 1ZB](https://i0.wp.com/stronakadry.pl/wp-content/uploads/2023/05/2305-SK-Adam-Plona-1ZB.png?fit=800%2C534&ssl=1)
Troska o zdrowie psychiczne pracowników przekłada się bezpośrednio na biznes, przekonuje Adam Plona.
Między inflacją a zdrowiem kobiet. Na jakie trendy w benefitach warto zwrócić obecnie uwagę?
![2305 SK Trendy w benefitach](https://i0.wp.com/stronakadry.pl/wp-content/uploads/2023/05/2305-SK-Trendy-w-benefitach.jpg?fit=800%2C534&ssl=1)
Zróbmy szybki, wiosenny przegląd. Jakie trendy w benefitach warto wyróżnić? O komentarz poprosiliśmy uznanych praktyków.
Jakub Zieliński: jak budować odporną psychicznie organizację [Forum Zdrowie Pracownika]
![Miniaturka do tekstu Jakub Zieliński](https://i0.wp.com/stronakadry.pl/wp-content/uploads/2022/06/Miniaturka-do-tekstu-Jakub-Zielinski.png?fit=800%2C534&ssl=1)
Bezprecedensowe wyzwania oznaczają konieczność zbudowania nowego podejścia do wellbeingu. To zadanie nie tylko dla HR-u, przekonuje Jakub Zieliński.
Wellbeing: wszystko jest kwestią perspektywy
![Miniaturka do tekstu Wellbeing](https://i0.wp.com/stronakadry.pl/wp-content/uploads/2022/03/Miniaturka-do-tekstu-Wellbeing.jpg?fit=800%2C534&ssl=1)
40 proc. pracowników uważa, że ich przełożeni bagatelizują kwestię wellbeingu, w tym: zdrowia psychicznego.